Ja, in principe moeten alle werkgevers hun RI&E laten toetsen door een gecertificeerde arbodienst.
Uitzonderingen
In de volgende bedrijfssituaties hoeft de RI&E niet te worden getoetst:
- bedrijven waar maximaal 40 uur per week arbeid wordt verricht. Die moeten wel een RI&E hebben, maar hoeven dat document niet te laten toetsen.
- bedrijven met maximaal 25 werknemers die gebruikmaken van een nieuw goedgekeurd RI&E-instrument. Dit erkend RI&E-instrument moet voldoen aan de sinds 1 april 2011 nieuw ingevoerde criteria. Met de wetswijziging van 1 april 2011 komt de lichte toets op termijn te vervallen, evenals de CAO-erkenningen die eerder waren vastgesteld in dit kader. Branches moeten hun instrument opnieuw laten erkennen door het Steunpunt RI&E.
De Arbeidsinspectie toetst de RI&E niet, maar controleert de feitelijke werkomstandigheden, de werkomstandigheden in de praktijk en of er een RI&E en het bijbehorende plan van aanpak aanwezig is.
